10月22日，记者从阜阳市人民政府新闻发布会上了解到，今年成功，该市扎实开展“满意‘阜’务”十大行动，本面实施人才用工保障行动，为企业破解“招工难”“引才难”问题提供全方位服务。

该市推动岗位供需精准匹配。紧密围绕全市“6849”产业发展布局，摸清重点产业企业用工需求，建立用工需求清单，做到企业缺工规模、缺工类型、技能要求、薪资水平“四清”。精准掌握求职者就业需求、技能水平等基本情况，建立求职者就业需求清单，并及时与缺工企业用工需求清单匹配。常态化开展“2+N”系列线下招聘活动，全面提高招聘活动实效，全年计划开展“2+N”招聘会不少于700场次。

持续开展“三接两行”活动。常态化开展“接投资者回家创业、接技能人才回家兴业、接务工人员回家就业”“招才引智高校行、阜阳学子家乡行”“三接两行”活动，邀请返乡学子参观园区企业，开展宣传推介、产业对接、就业服务等活动，全年力争引进4.5万名大中专学生落户阜阳就业创业。

持续优化职业技能培训。复制推广阜阳技师学院“三转四像”阜阳模式，引导技工院校围绕产业发展设置专业，围绕生产实际开展教学。鼓励企业与技工院校、职业院校开展紧缺工种技能人才订单、定向、定岗培养。打造“阜阳技工”“阜阳小吃”“阜阳家政”等人才培育品牌，力争全年开展补贴性职业技能培训3.8万人次，新增持证技能人才2万人，其中高技能人才6000人以上。

行动开展以来取得了阶段性成效。具体表现在：岗位供需匹配更加精准。立足服务该市本地特色产业，以“产业、创业、就业”“三业”联动为工作目标，全市人社系统持续开展局长、科（股）长为企服务大走访，每周联系走访企业不少于2次，协调解决企业用工、人才培养、职称评定等问题，在推动产业高质量发展中创造更多高质量就业岗位。截至9月底，全市人社系统干部职工累计走访企业6000余家次，全市城镇新增就业5.4万人，已超额完成年度目标任务。举办“2+N”招聘会2109场次，服务企业2.5万家、达成就业意向3.7万人。

“三接两行”活动开展更加深入。常态化开展“接您回家”“招才引智高校行”“阜阳学子家乡行”系列活动，建设30个返乡创业示范园、“接您回家”创业园等创业园区，帮助返乡大学生等各类投资主体做好项目落地和政策兑现。截至目前，全市各类创业园区已进驻企业1196家，吸纳就业3.4万人。今年以来，市县联动开展“招才引智高校行”系列招聘活动64场，提供岗位3.01万个，达成就业意向5314人。利用寒暑假学子返乡有利时机，组织2000余名与阜阳本地产业契合度高的相关专业学生开展“阜阳学子家乡行”活动，市委主要负责同志进行形势政策宣讲。截至9月底，高校毕业生来阜返阜就业3.88万人，完成全年目标任务的86.2%。

职业技能培训更加优化。构建企业、社会、政府多元培训体系，依托阜阳技师学院推进终身职业技能培训公共实训基地。截至目前，全市共开展补贴性职业技能培训1246期，培训学员3.24万人次；今年1—9月，全市新增持证技能人才3.09万人，其中高技能人才1.59万人。

此外，阜阳市还探索“调解仲裁+高质量就业+技能培训”模式。针对劳动仲裁后失业劳动者，根据实际情况分类处置，对有求职意愿的劳动者，直接为劳动者提供符合条件的招聘信息；对有参加技能培训意愿的劳动者，免费开展小吃、家政、汽车装潢等培训，培训后再推荐岗位，促进失业劳动者再就业、创新业。截至目前，已培训劳动者1100余人，帮助325名待业劳动者实现就业。（聂学剑  魏本杰）【编辑 刘闯】